Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как совмещать две работы и не выгорать — мой опыт». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Даже те, кто посвящают себя только одному виду занятости, знают: в работе важно не столько количество времени, проведенное за выполнением обязанностей, сколько его качество. Можно полдня провести за попытками составить отчет, и так толком к нему и не подступиться; а можно за тот же промежуток времени сделать и намеченное, и еще несколько дел. Вся сложность заключается в том, чтобы максимально сконцентрироваться на задаче, и использовать свои навыки на все сто. И если у вас не хватает каких-либо профессиональных качеств, сейчас самое время отточить их.
Да, две работы — это тяжело. Да, это чаще всего вынужденная мера, и не всем приходится трудиться так много. Да, вы можете начать себя жалеть.
Но если постоянно думать именно об этой стороне вопроса: что вам приходится пахать, что некому вам помочь, что вы устаёте — вы будете только больше злиться и выматываться.
Поэтому попробуйте сфокусироваться на положительных моментах. Например, на возможностях, которые даёт вторая работа. Или на том, какой опыт вы получите и какими проектами сможете пополнить портфолио. Как в итоге вырастет ваша ценность на рынке труда и как вы закроете долги или накопите на вещи, которые для вас важны. Какой вы, в конце концов, молодец, раз справляетесь с двойной нагрузкой и грамотно распределяете свои силы и время.
Отличия совместительства и совмещения. Примеры
Можно ли работать на двух работах официально? Это возможно, более того, согласно ТК РФ совместительство должно быть оформлено документально – с занесением специальной строки в трудовую книжку и оформлением отдельного договора.
Довольно часто работники и даже сотрудники отдела кадров путают два понятия – совместительство и совмещение. Это происходит в тех случаях, когда человек находит вторую работу на том же предприятии, хотя разница между ними огромная.
При совместительстве нужно оформить отдельный трудовой договор. Каждая работа выполняется в свой отдельный промежуток времени, и это происходит на регулярной основе.
При совмещении достаточно оформления приказа или иного внутреннего документа распорядительного характера. Оба вида деятельности выполняются одновременно, и работа носит нерегулярный характер. Обычно по совмещению трудятся в отсутствие основного сотрудника во время его отпуска или болезни.
Примеры:
- Библиотекарь трудится днем в библиотеке, а в вечернее время здесь же моет пол. Это совместительство, так как работа в разное время.
- Менеджер в магазине днем работает на основной должности, а в вечернее время работает за кассира. Это совместительство.
- Бухгалтер выполняет работу за отсутствующего коллегу во время его отпуска с соответствующей прибавкой к зарплате. Это совмещение, так как оба вида деятельности происходят одновременно.
Защитить свое основное место
Две или три работы — это, конечно, весьма похвально. Но стоит помнить о том, что такое положение вещей все равно не будет продолжаться вечно. Рано или поздно придется снова оставить один, основной источник дохода. И о том, чтобы его не потерять, необходимо позаботиться уже сегодня. Ведь в условиях стресса очень легко пренебречь своими обязанностями на основной работе. Или же может иметь место недостаток дисциплины — например, несвоевременное появление в начале трудового дня. Это также может сказаться негативно на будущем взаимодействии с работодателем. Подумайте, что произойдет, если вы вдруг лишитесь своего основного заработка? Вероятно, дополнительные источники дохода не смогут обеспечить всех потребностей. И поэтому в попытках успеть все и сразу крайне важно уметь правильно расставлять приоритеты.
Пожалуй, работая на нескольких работах, важнее всего верить в свои силы. И тогда эта сложная задача будет вам вполне по плечу.
Можно ли работать на двух работах официально: оформление, трудовая книжка, стаж
Желание заработать — причина поиска второго места работы
Как правило, чтобы получать достойную зарплату на работе по совместительству, необходимо официальное трудоустройство на новом месте. Вот тут-то вы и столкнетесь с первой проблемой: ваша трудовая книжка, которая требуется для оформления всех необходимых кадровых документов, хранится по основному месту работы (как то и предписано законодательством).
Понять, как лучше всего поступить в такой ситуации, очень непросто, ведь перед соискателем стоит сразу несколько задач: не упустить приглянувшуюся вакансию из-за одних только бюрократических формальностей, не испортить при этом отношения с фактическим работодателем и, что самое главное, не нарушить при этом закон. Многие считают оптимальным решением проблемы оформление второй, дополнительной трудовой книжки.
Какие существуют варианты
Если человек устраивается на две работы, одна из них будет основной, а вторая – по совместительству. Этот термин используется для обозначения нескольких трудоустройств одного лица. Совместительство бывает:
- Внутренним. Человек работает на одном и том же предприятии в разных должностях, в разное время и исполняя разные обязанности.
- Внешним. Человек работает в разных организациях, при этом может выполнять схожие обязанности.
Чтобы оно стало возможным, должны выполняться определенные условия:
- У сотрудника должно быть основное место работы.
- Обязанности с дополнительного места работы должны выполняться в свободное от основной время.
- С дополнительным работодателем должен быть заключен трудовой договор, регламентирующий права и обязанности работника.
Жертвы, которые вы приносите ради работы
А теперь давайте поговорим о некоторых жертвах, на которые вам придется пойти. Нет, я не говорю о принесении в жертву живых животных или о чем-то подобном. Надеюсь, твоя вторая работа будет не так уж плоха! У тебя есть друзья и семья? Вы не собираетесь их так часто видеть. Вы любите свободное время? Поцелуй на прощание. Если у вас есть домашние животные, убедитесь, что вы можете позаботиться о них или спланировать так, чтобы кто-то мог. Иногда это действительно сложно.
Имейте в виду, что иногда вам нужно «немного времени», и не бойтесь его просить. Я не говорю, что вам нужно просить выходной раз в неделю или две. Я работал с такими людьми, и, поверьте, всех это раздражает. Не будь этим человеком! Тем не менее, не помешает время от времени делать выходные на выходных. Кроме того, если у вас есть отпуск на основной работе, обязательно возьмите выходной здесь и там. Вы всего лишь человек.
Польза для вас будет только в случае, если вы рассматриваете первую работу именно как работу, а не источник полезных связей для второй работы. Если нет, есть вероятность того, что вскоре вы будете разоблачены как поверхностный и несколько манипулятивный сотрудник. Отнеситесь к обеим работам серьезно. Вкладывайте равную энергию в каждую.
Не каждая награда является финансовой. Некоторые действия питают вашу душу, обогащают сообщество и моделируют поведение, которому вы хотите подражать. Одинаково гордитесь обеими работами. Составьте списки дел для обеих позиций. В конце каждой недели, месяца и года анализируйте свои результаты и достижения на обеих позициях.
Однако простой и очевидный совет об одинаковом внимании к обеим работам влечет к другой проблеме — в сутках всего 24 часа. Средний доход человека, работающего на двух работах, на 20% выше среднестатистического человека, однако четверть из них работают 50 часов в неделю и более — это на 13 часов дольше, чем средний работник, пишет Independent.
Даже те, кто посвящают себя только одному виду занятости, знают: в работе важно не столько количество времени, проведенное за выполнением обязанностей, сколько его качество. Можно полдня провести за попытками составить отчет, и так толком к нему и не подступиться; а можно за тот же промежуток времени сделать и намеченное, и еще несколько дел. Вся сложность заключается в том, чтобы максимально сконцентрироваться на задаче, и использовать свои навыки на все сто. И если у вас не хватает каких-либо профессиональных качеств, сейчас самое время отточить их.
Например, это может быть освоение горячих клавиш на компьютере; изучение программ, при помощи которых можно ускорить процесс выполнения работы; или обучение на специальном психологическом тренинге, если речь идет о том, чтобы улучшить навыки взаимодействия с людьми. Все это позволит выполнять свою работу качественнее и быстрее — а значит, с минимумом энергетических затрат.
Как работать на двух работах и не сойти с ума
- Составляйте список задач на день
Когда вы жонглируете работами, вам просто необходимо знать, что именно вы будете делать конкретно сегодня. Выделяйте 15 минут в начале и в конце каждого дня, чтобы составить список задач и организовать его в порядке важности.
- Установите расписание
Да, вам нужно придерживаться графика, если вы надеетесь добиться успеха, особенно если вы работаете дома. График поможет вам жить вне работы. Работайте не десять часов в день, а головой.
- Начинайте работу с активной задачи
Можно легко погрязнуть в проверке электронной почты и социальных сетей сразу с утра, но лучше сразу взяться за конкретную задачу из вашего списка дел. Чтобы начать свой день в реактивном режиме, выбирайте на начало еще и те, которые вы хотели бы отложить в долгий ящик, потому что боитесь. После этого ваш адреналин от решенной трудной задачи перекинется и на другие задачи.
- Сон — приоритет
Может показаться невозможным спать семь-девять часов каждую ночь, если вы работаете более чем на одной работе, но важно сделать сон приоритетом. В противном случае ваша производительность на обеих работах будет страдать. Недосып повлечет за собой по меньшей мере снижение концентрации и производительности, а в худшем случае — депрессию.
- Сформулируйте конечную цель
Когда вы пытаетесь заработать дополнительные деньги и вкладываете в это довольно большую часть своей жизни (забирая время у своей личной жизни), легко потерять из виду вашу общую цель. Есть большая разница между тем, чтобы иметь карьерный рост и работать на двух рабочих местах. Последнее предполагает наличие четкой стратегической причины для напряженной работы. Например, заработать деньги, чтобы погасить долг. Или накопить на отпуск. Или приобрести новый навык, который может расширить ваши профессиональные возможности. Работать ради работы — тупиковый путь.
Какие выводы можно сделать в вопросе взаимодействия с сотрудниками:
- Работа на фрилансе — это обычная практика постковидной эпохи;
- Работать удаленно без потери качества можно;
- Подработка сотрудников в других компаниях допускается при условии сохранения качества;
- Необходима взвешенная реакция на дополнительную занятость сотрудников;
- Жесткие запреты и чрезмерный контроль могут привести к потере сотрудника;
- Важно общаться с сотрудниками и находить совместные решения;
- Подработка на стороне — сигнал к тому, что человеку нужны новые знания и опыт;
- Важно правильно мотивировать сотрудников и предлагать развитие.
Рядовой сотрудник может стать незаменимым профессионалом в компании, если вовремя заметить его талант и предложить то, что ему будет интересно.
Общайтесь с коллективом, обсуждайте задачи и решения, предлагайте варианты — и тогда вам не придется беспокоиться о качестве выполненной работы, даже если ваш сотрудник работает в нескольких компаниях, в конечном счете, все останутся в плюсе.
Теперь рассмотрим вопрос о предъявлении трудовых книжек для начисления пенсии. С введением персонифицированного учета в системе государственного пенсионного страхования трудовая книжка, по сути, теряет свою функцию учета трудового стажа. Персональная запись содержит значительно более полную информацию о трудовой деятельности будущего пенсионера, чем отражено в трудовой книжке. Кроме того, в результате пенсионной реформы размер трудовой пенсии граждан РФ рассчитывается на основании поступлений на их индивидуальный лицевой счет в Пенсионном фонде, а не только на основании трудового стажа.
«У меня работает сотрудница, которой оформлены в разное время две трудовые книжки, – рассказывает руководитель отдела персонала торговой компании Анастасия Старостина
. – И при расчете ей стажа, чтобы засчитать период работы из второй трудовой, велели взять справку с того места работы, которое было вписано во вторую книжку».
Все это так, но, тем не менее, оформить пенсию без предъявления трудовой книжки практически невозможно, ее по-прежнему нужно предъявлять «вживую». В настоящее время трудовая книжка (копия и оригинал) как документ, подтверждающий страховой стаж, входит в обязательный перечень документов, которые должны быть приложены к заявлению об оформлении пенсии.
И тому, кто обзавелся несколькими трудовыми книжками, следует помнить, что в законодательстве нет такого понятия, как «параллельный стаж». Поэтому предъявить обе книжки он не сможет – их просто не примут. Лишь одну, более «выгодную», придется приложить к пенсионному заявлению.
Как совмещать две работы и не выгорать — мой опыт
🏙Уже 9 лет я работаю в сфере недвижимости-порой только эта одна сфера деятельности отнимала много сил, времени, приносила стресс, забирала меня у семьи и постепенно приводила к выгоранию.
Был даже такой период, когда я перестала радоваться звонкам с незнакомых номеров, вставать по утрам не хотелось и энергии было даже не ноль, в минус.➖
Нужно было что- то менять в системе моего внутреннего восприятия.❤🩹
И тут жизнь или судьба (как угодно) решила подкинуть мне еще один сюрприз в качестве второй работы. (!)
Основное образование у меня психологическое-это прямо максимально помогало вывезти сложные сделки, многочасовые переговоры.
После удивительных событий в Египте,(у меня есть своя система знаков,плюс Вселенная меня любит)приехав домой в Петербург- я выиграла обучение по гипнозу (а эта сфера всегда была интересна, еще со студенческих медицинских практик) и так без глобальной рекламы,а с искренним желанием помогать людям,просто по сарафанному радио образовались клиенты и я начала консультировать.
Получилось так,что просто открылось второе дыхание, потому что именно тогда я осознала- вот оно,мое призвание, предназначение.🫶💟
И чтобы не выгорать, а четко и продуктивно работать лично мне помогло недельное планирование:
🪐Понедельник и вторник- два начальных дня недели я занимаюсь полностью недвижкой. Беру новые объекты, делаю показы, составляю договора.
Это дни наполненные такой «мужской» энергией. (В голове появилась идея,что недвижимость связана с мужской энергией,а консультирование с мягкой,женской )Понедельник,вторник- сами дни недели мужского рода.
Среда и пятница (дни недели женского рода) у меня дни психологического консультирования и я не беру больше 3 клиентов в день.
Сессии для проработок подсознания несколько отличаются от бесед, поэтому здесь нужно дозировать и беречь себя, свои силы и ресурс- не работать на износ.
Четверг- день записи новых идей, планирования. В основном проектов по психологии.
Пятница- день самопознания,красоты и ухода за собой.стараюсь сессии назначать на первую половину дня ,чтобы затем посвятить время своей душе,подвести итоги недели — похвалить себя за результаты.
За каждое успешно завершенное дело я вознаграждаю себя.
Награда- это спортзал, танцевальные тренировки, бассейн, спа зона, уход и забота о теле, приятные поездки, медитации и ритуалы для самопознания, время с детьми (с удовольствием играем в настольные игры) ,сочинение стихов и ведение дневников (у меня их 5)
Также обожаю делать себе подарки- просто открываю избранное на вайлдберизе или озоне, где список желаний постоянно пополняется)
Иногда даже несколько часов с книгой в руках ( есть любимые «ресурсные», которые я перечитываю) могут дать возможность отдохнуть.
А умение отключать «внутреннего критика», избавляться от мозговой жевачки, это когда постоянно много халтичных мыслей в голове- с помощью глубоких медитаций.
После- состояние как от хорошего,здорового сна — буквально за 10 минут.
Для себя поняла,что само быстрое переключение из сферы в сферу — смена деятельности есть отдых.Не успеваешь ни там ни там уставать .
Ну а суббота и воскресенье семейные дни — там только срочные и неотложные вопросы по работе,где невозможно мое отсутствие.
И вот уже полтора года я не испытываю выгорания, фоновой усталости.
А новые творческие проекты еще больше вдохновляют.
Несколько бизнес- тренеров и коучей на консультациях говорили мне, что две эти сферы будет очень сложно развивать и совмещать, но я не могла отказаться ни от одной из них.
Просто доверилась своей интуиции, своему внутреннему голосу и сердцу.
Расскажите, какие у вас свои личные способы планирования и эффективной работы?
базовое образование надеюсь медицинское?
Психология — скорее педагогическое. Но следуя мейнстрим, онлайн университет в инсте.
нет. я как продажник тоже думал, что все просто и на поверхности.
так как вижу людей насквозь.
дочь заканчивала мед. Клиническая психология.
В данный момент практикующий частный психолог.
Порядка 7 лет отработала в гос учреждениях.
Так вот, если мне не изменяет память, только психологий 18 видов.
+ знание строения/химии человеческого тела.
без этой базы не может быть грамотного психолога.
Так как человек говорит одно, а его жесты, мимика и тп говорят о другом.
и тд тп Вообщем она убедительно доказала мне, что психолог должен иметь базовое мед образование.
Естественно сам должен проходить терапию со специалистом.
Меняя себя и научится работать с эмоциями/инфой, приходящей от клиентов. Она не делится, но в личной терапии мне приводили примеры, от которых волосы встают дыбом. И ты понимаешь, что твои детские боли/раны, такая мелочь.
Вижу человека очень даже компетентного и грамотного!Замечательно,что ваша дочь выбрала такую профессию.
А что вы можете написать по части эффективного планирования?;)
Может быть какие- то ваши личные наработки.
«Хочу вторую работу» — что на это ответят в кадровом агентстве
Востребованы ли на рынке труда люди, которые готовы работать на нескольких работах одновременно? Смотря о каком работнике идет речь, поясняет директор кадрового агентства «Квадрат» Светлана Коростелева, которая работает в сфере подбора кадров более 20 лет. При этом специального запроса на людей с несколькими работами у нанимателей нет.
— Как правило, работодатели ищут сотрудника на полный рабочий день, но есть исключения. Трудиться на нескольких работах одновременно реально — например, для бухгалтера. Но при этом надо учитывать, что, например, основная работа с банками у бухгалтера ведется в первой половине дня. И соискатель столкнется с такой сложностью, что каждый из работодателей захочет видеть его у себя в офисе именно в первой половине дня.
Но не исключено, что кандидат и работодатели смогут договориться на неполную рабочую неделю: понедельник, среда, пятница в одной компании, а вторник, четверг — в другой. Такая схема востребована чаще всего.
Р. Нравится 2Х зп, но начинает выгорать.
— Можно анонимно, так как один из работодателей — в РБ? Работал сначала в одной фирме, писал на Python. Задач было не так много, да и на Python подустал писать, поэтому стал смотреть в сторону Go. Пару недель посмотрел, пописал для себя и дополнительно устроился фрилансером в России фултайм. Времени в общем-то хватает и на поспать, и даже на то, чтобы в выходной пойти куда-нибудь с девушкой. Так работаю уже 3-й месяц, но в последнее время начинаю выгорать. Всё-таки это жёстко.
В первое время ты вдохновлен тем, что получаешь 2 зп, и ощущаешь себя каким-то Цезарем. Но девушка говорит, что так я скоро стану самым богатым айтишником на кладбище.
Вы должны понимать, что трудиться сразу на нескольких работах не так уж просто. Это требует более ценного, чем деньги, — вашего времени, которое вы могли бы потратить совершенно иным способом.
Не нужно перетруждаться, работая по сто часов в неделю. Однако вы вполне можете брать дополнительную работу, которая вас точно не убьет, особенно если вы молоды или одиноки.
Конечно, при совмещении нескольких работ в некоторые моменты становится особенно трудно. Не исключено, что в какой-то день у вас появится непреодолимое желание поскорее все бросить. Однако не нужно забывать о своей конечной цели. Если вы хотите поскорее выплатить долги, рассчитайте, какая сумма вам нужна и сколько времени придется потратить, чтобы ее заработать. Определив временной период, в течение которого вы сможете добиться установленной цели, вы продолжите выполнять обязанности.
Бизнес и финансы: отрасли, где дискриминация по возрасту широко распространена
Звезда «Гарри Поттера» за миллионы долларов продал родителям свой особняк
Тепло и красиво. Что нужно надевать в офис осенью